Tallink Hotels pälvis atraktiivse tööandja kvaliteedimärgise
2024-09-10T14:57:23
Tööandja brändingu agentuuri Instar värskelt ilmunud tööootuste ja tööandja maine uuringu tulemuste põhjal on Tallink Hotels kutsekoolide õpilaste hulgas üks kõige atraktiivsemaid tööandjaid Eestis. 263 ettevõttega pingereas saavutas Tallink Hotels kõrge 5. koha ja pälvis esmakordselt atraktiivse tööandja kvaliteedimärgise.
Tallink Hotelsi juhatuse liige Ave Svarts pälvitud tunnustusest: „Oleme hotellide tiimijuhtidega tublisti pingutanud, et meie noorte kolleegide ja praktikantide kogemus meie majades oleks positiivne ning tekitaks tahtmise päriselt tööle tulla ja jäädagi. Järelkasvuga tegelemine on üks prioriteete – kutsume juba kooliõpilasi hotelli- ja restoranitööga tutvust tegema, korraldame igakevadisi tutvumistuure ning võtame heameelega kooligruppe vastu ka muul ajal. Oleme kindlalt seda meelt, et kõige parema kogemuse saab kollektiivis, kus õhkkond mõnus ja töötajad üksteist toetavad – inimestel peab olema tööl hea. On suur rõõm, et see nüüdseks ka väljapoole paistab ning et just kutsekoolide õpilased meid kõrgelt hindavad – nende hulgas on kindlasti palju meie tulevasi kolleege.“
Lisaks kooligruppidele korraldatavatele tutvumistuuridele külastab Tallink Grupi personalitiim aktiivselt töö- ja karjäärimesse, samuti kutse- ja ametikoole üle Eesti, tutvustades noortele meie praktika- ja töövõimalusi nii maal kui merel. Möödunud õppeaastal sooritas Tallinkis praktikat nii kaldal kui merel ühtekokku ligi 140 tudengit.
Iga päev oma töös praktikantide juhendamisega kokku puutuv Tallink Spa & Conference ja Tallink Express hotelli vastuvõtujuht Anne Kuzmitski tõdeb, et nende jaoks on oluline, et iga uus töötaja ja praktikant tunneks end toetatuna ja väärtustatud meeskonnaliikmena. „Oleme alati hea meelega valmis praktikante ja värskeid kolleege aitama ning õpetama. Praktikantide ja noorte kaasamine meeskonda toob ka meile värskeid vaateid ja uusi ideid, mis aitavad meil pidevalt areneda ning ajaga kaasas käia. Samuti on see hea võimalus koolitada meie meeskonda spetsialist, kes on saanud parima võimaliku väljaõppe ning kes tunneb meie ettevõtte väärtusi ja tööprotsesse,“ ütles Anne.
Samuti praktikantide juhendamisega tegeleva Tallink Hotelsi restoranide ja konverentsikeskuse juhi Gerli Tuurmanni sõnul on hotellis töötamisel oma võlu, mis on ka teda ennast terve elu kõnetanud. „Hotellis on ühes majas nii palju erinevaid nüansse ja eripärasusi, justkui oma väike maailm suures maailmas. Siin ei ole kunagi igav ja siit saab rikkaliku praktiliste oskuste pagasi. Praktikantide kaasamine on meile oluline, sest nii on meil võimalus tutvustada valdkonda päris töö käigus ning saame omale uusi tublisid kolleege,“ kirjeldas Gerli.
Fotod: Andrei Ozdoba
Juba 15. korda läbi viidud Instari maineuuringus osales ühtekokku ligi 6000 tudengit, kutsekooliõpilast ja töökogemusega inimest. Vastajad saavad hinnata erinevate sektorite tööandjaid etteantud nimekirja järgi, kus konkurendid on esitatud lähestikku.
2024. aasta Eesti kutsekoolide 10 atraktiivseimat tööandjat (263 hulgast):
1. Politsei- ja Piirivalveamet
2. Apollo Group OÜ
3. Swedbank AS
4. AS LHV Pank
5. Tallink Hotels
6. Telia Eesti AS
7. Radisson Blu Hotel (Hotell Olümpia)
8. AS SEB Pank
9. Coop Pank AS
10. Hilton Tallinn Park Hotel
Täielikud edetabelid leiad https://www.instar.ee/uuring